下周二起，智成、联英、智通和华威等人才机构将推出一场接一场的大型招聘会。除周末南坪会展中“2009年重庆市春季人才交流大会”和4日江北步行街“迎新春大型招聘会”极为抢眼外，其他招聘会则有较强针对性。工业专场招聘会，地产、建筑、工业制造招聘会，快速消费品行业大型招聘会，食品、饮料、服装、化妆品、商场百货业大型招聘会，制造、IT科技行业招聘会等等，求职者将有更多的就业机会。市民可登录重庆市人才公共信息网//www.cqrc.net/查询具体时间和地址。 

　　以就业市场行情来看，医药、零售行业正持续升温。下周，华西妇科医院等600多家医药卫生企业，将提供医药代表、护士、各类医生等数千个职位。据智成人才专家分析，需求如此旺源于医药行业受金融危机影响较小，加上国家未来3年将投入8500亿推进医改的政策，为医药企业提供了前所未有的发展机遇。而在零售方面，由于国家拉动内需政策的指引，新世纪、捷克论坛 等百货超市巨头，在2009年都将有数家新店开业，也会提供营业员、收银员、理货员等大量岗位。 

　　与此相反，节后地产、金融行业人才需求继续疲软，招聘企业不到参会企业的一成。 

　　“营销精英将成为职场的香饽饽。”该专家称，随着国家出台了一系列拉动内需的政策，不少企业开始转攻国内市场，营销人才需求量猛增。而文科类人才相对去年同期将更不好找工作。在金融危机影响下，很多企业为节约成本，将行政、人事、后勤等部门整合，岗位缩水率达到50%以上。 

　　专家提醒应聘者，与过去看重高学历相比，当前是否符合岗位需求已成为多数单位用人取舍的首要条件。具体来看，本科以上的需求稳中有升，但要专业对口，与实际岗位匹配；专科及以下技能型人才需求上升快，而且需求规模大，就业渠道宽；低学历、非技能型毕业生社会需求不旺，择业相对困难。